115: 名無しさん＠おーぷん 2015/09/29(火)16:04:38 ID:pbM
経理資格持ちの経験者で、英語の受発注書を処理できる人がほしいけどなかなか来ない
なので結局人がいない分の埋め合わせは支社責任者の俺がしないとならず、最近は毎日午前様
しかし最近嫁が子供もある程度大きくなったしパートを転職したいと言っている
嫁は今経理のパートしてるし、元々俺と同業だったので受発注も難なくできる
夫の俺が言うのは何だけども愛想もいいし、
子供二人産んでも相変わらず可愛いし、
会社の顔として申し分ない
通勤は俺と一緒にすればいいから交通の面もカバーできる
親族経営の会社でもないのに身内を入れるなんて非常識だし、
結婚前に俺と仲が良い女子社員から嫌がらせを受けたことがあるので
それと同じ目に遭うのも嫌だと言われた
しかし嫁が入ってくれれば毎日の深夜までの残業もしなくてよくなるし、
嫁はパートからフルタイムになるので
世帯収入も大幅に上がるし良いことずくめだと思うんだけど
どう嫁を説得したらよいものか…
毎日の深夜残業お疲れ様です
まぁ業務効率を考えるとそうしたいお前さんの気持ちは大いにわかる
意思疎通も問題ないし、職能も問題ないとわかってるし、
採用としてコレ以上の安牌はないからな
でも説得はやめておいた方がいい
仲良くやってる夫婦でも職場を共にすると上手く行かなくなるって事はよくある
嫁としても旦那の顔を立てないといけないが為に、
女子社員の中での立ち回りも難しくなるしな
それに夫婦仲だけじゃなくて、社内の雰囲気も結構変わってしまうぞ
嫁と同じように「親族経営でもないのに」って思う社員もいるだろうし、
そもそも「支社責任者って立場を使って…」って考えるヤツも出てくるだろう
毎日の深夜残業から早く開放されたいって焦る気持ちもわかるが、
ここは人の上に立つものとして一歩引いた冷静さを持つべき
嫌がらせをうけたことがあるということでイメージもよくない上に
他の社員に気を使う、上司が旦那では息が詰まるんじゃないかな
家でするのと同じように旦那に接するわけにはいかないしね
やめたほうがいいよ
同業だった頃の嫁の有能ぶりを知ってるだけに来てくれたら
どんなに良いだろうと思ってしまうんだよなぁ
一人で二人分くらいの仕事できたからさ
俺はもう結婚した頃の職場からは転勤してるので
嫁に嫌がらせしてた女子社員たちはいないし、
こないだ会社の家族参加可のバーベキューに嫁と子供連れていったときも
社員とにこやかに話してたからいけるんじゃないかと思ったし
もちろん他の良い人材が来てくれれば一番良いんだけど
今年に入ってからずっと人手不足だし、
来月にはもう一人辞める予定で更に人がいなくなるし本当にキツい
動機が酷くて病院行ったら過労で不整脈が出てるって言われたしね…
嫁さんはそれで酷い目にあったんだろうし、
お前さんは自分のことより嫁さんの事を優先してやるのが旦那の考えるべき事と思う。
> 社員とにこやかに話してたからいけるんじゃないか
いやいやいや
旦那に恥かかすわけにはいかないからにこやかに話すのは普通のこと
奥さんの時間に余裕ができて以前よりバリバリ働けるのなら
115が転職考えてみるとか
まぁそうなんだけどね
ようやく支社の責任者までになったのに転職はなぁ…もう40半ばだしね
ほ他の支社から連れてこようにも経理とか事務関係は大体が女性だから、
転勤ですかはいそうですかと僻地に来てくれる人はいないし、
経理経験あってそれなりに語学力ある人ならわざわざ僻地に勤めなくても
栄えてる地域に仕事あるしなぁ
残業と休出ばっかりで夫婦の時間もあんまりとれないし、
子供の世話したり遊んだりもほとんどしてやれないし
やっぱり給与と待遇下がっても転職考えるべきなのかなー
嫁や皆の言ってることはよく分かるんだけど
嫁が来てくれたら悩みが一気に解決するんだよなぁ
難しいな…
絶対良い結果にならないから
相場よりちょっと高めの給与で求人出したら良い人も来るよ
ついでに家で夫婦なのに職場では上司と一社員というのは
本人にとっても周りにとっても難しく、本人はすでに断固拒否の姿勢
> 経理経験あってそれなりに語学力ある人なら
わざわざ僻地に勤めなくても栄えてる地域に仕事あるしなぁ
なら、なおさら奥さん来ないでしょ（汗）
わざわざストレスが溜まる職場に行くより
通勤が楽で子どもとの時間もとれる職場に行くよ
おっしゃる通りだよね
しかし毎日定時過ぎて日付変わるまで仕事してると、
嫁と子供は今何やってんだろうとか思ってさ
下の子なんてこないだ産まれたばっかりのような気がするのにもう日本語喋ってるし、
せっかく可愛い子二人に恵まれたのに全然成長が見られなくて悲しい
しかし週に一度休みあるかどうかって感じなのに
子供らが俺のこと大好きなのは嫁が俺不在の間ちゃんと子育てしてくれてるからなんだよな
仕事自体は上手く行ってるし天職だと思ってるから転職は考えたことなかったけど
家庭のために仕事してるわけだし転職も考えるべきかなぁ
嫁と相談してみる
なんとなく「来てくれ」以外なら頼れそうな奥さんという印象を受けた
奥さんや子供にとっては一人しかいない大切な家族なので体を大事に
よい話し合いになりますように
よし、独立しよう！
金貸したろか？w
自分も旦那に頼まれて同じ会社に入ったけど
(旦那とは部署は違うが小さい会社なので顔は合わせる)
お局には苛められるわパートのBBAには
仕事無理矢理押し付けられるわで精神病んでやめたわ。
しかも旦那がいるが故に逆に病んだ事表に出せなくて、
身内の介護って事にせざるを得なかった。
旦那と同じ会社だと、何かあっても旦那が
「人質」みたいなもんだから会社に刃向かえないのが腹立つ。
8時に家出ないといけないんだけど仕事終わるの2時とかのときもあるし、
あんまり頭が動いてない感じだ
嫁にラインで転職を考えてもよいでしょうかって送ったら、
私が大黒柱になるので大丈夫だよ！って返ってきたよ
嫁も反対しないみたいだし本格的に転職考えてみるよ
お疲れ
一歩前に進めたようでよかった
くれぐれも体に気をつけて
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・一年以上家事を放棄してたら、夫に離婚を言い渡されてしまった。家事放棄をさせた責任は夫にあるんだけど…
・旦那が欲しがったから仕方なく子供産んだけど、全く面倒みてくれない。今はなるべく子供と関わらないように育児してる。
・結婚してから旦那がどんどん痩せていく。旦那「小遣いが少ない」私「じゃあ1万に上げるね（旦那の稼ぎがもう少し良かったら…）」
・ダダ漏れの無線LANを直したら「DS出来ないんですけど！主人と正式に抗議しますから！」って言われたんだけど…
・化粧バリバリの女に「化粧取ったほうが可愛いよ」って言ったら大変な事に…
・友人「彼女と別れた」俺「どうして？」友人「彼女のパスタの食い方が上手すぎて冷めた」俺「…」
・元夫「3人も子供がいるなんて、不妊治療でもしたの？」私「うちの夫はあなたより若くて元気だからじゃないですか？」
引用元: http://engawa.open2ch.net/test/read.cgi/tomorrow/1442028657/
身内入れるのはやめとけ
経理資格のある派遣でも入れりゃいいだろ
不整脈でてるなら絶対無理するな
ウチの親父も不整脈でてるのに朝日が登る前に出社＋日付変わるか変わらないかで帰宅の社畜バリバリで
３年近くそんな生活してたら心臓ダメにぽっくりだったからな…
このままだと嫁まで社畜になるだろうよ
家族と仕事と健康までうしなうところだったよ
つーかそんな勢いで午前様残業してる現状の会社で嫁は定時で帰れるの？
2人分働かせる気満々っぽいけど、共稼ぎになるんだからこの人も家事と子供の世話は分担しなきゃだけど
大黒柱になると言ってくれる頼もしい奥さんだし、転職に成功して家族と仲良くやっているといいな。
給与と待遇が悪いから退職者出るんじゃんｗ
そこに嫁を入れるとかマジキチ
※6
正常な判断が出来ない程追い詰められたって事を考えられない人でなしor無職
報告者の身体が本当に心配…
責任者ならなおさら仕事を時間で区切れ
本社から応援頼め、外注しろ
税理士なんか余ってる
屑は生贄になれって言ってる自覚無いんだな
あー、残業代が多くて収入が多いって思っちゃう人なのかね。その手のタイプはギリギリまで自分を追い込んじゃうから危ないよね
健康面で異常がでたら早めに決断せんといかんな
この人が無事なのかどうかが気になって仕方ない
いい嫁さんじゃないか